某某领导你好，我来贵公司上了几天班了，觉得自己通过这几天的努力实习，对这份工作适应不了，想辞职。
如果领导还要挽留你的话，你就把在这几天工作的心情，还有体会同领导说清楚，一再坚持辞职的态度。我想领导还是会同意辞职的。
入职特斯拉首先感受是真的很累，一天十二小时都要站着，下班的时候脚都是肿起来的，然后规矩又特别多，上班小心翼翼的，因为他有很多红线，你一旦不小心触及到了，零容忍，直接开除，其次每天感觉时间过的很快，工资也很可观，公司有提供的宿舍，环境好，便宜，房间大，离公司近，通勤只要以前住的地方的四分之一的时间，有更多时间休息了。
如果雇主未按规定缴纳五险一金，员工可以向劳动监察部门投诉举报。另外，员工也可以通过劳动仲裁来解决纠纷。
1. 与雇主协商：员工可以先尝试与雇主协商，要求其及时补交五险一金。
2. 咨询劳动监察部门：如果协商无果，员工可以咨询当地的劳动监察部门，查询相关法律规定并了解自己的权利。
3. 提交仲裁申请书：如果还是不能解决问题，员工可以选择提起劳动仲裁。具体流程包括填写仲裁申请书，准备相关证据材料，并将申请书提交到当地劳动仲裁委员会。
4. 等待处理结果：申请提交后，劳动仲裁委员会将组织相关人员进行调查并作出处理。一般情况下，调查结果和处理意见都会在30天内出具。
5. 接受或拒绝调解：如果雇主同意接受调解意见并及时履行相应义务，则问题得以解决；如果不同意或未按照调解意见履行，则需再次向劳动仲裁委员会提交申请，或者向法院提起诉讼解决。
需要注意的是，不同地区劳动仲裁的具体规定可能有所不同，建议员工在进行仲裁前先咨询当地的劳动监察部门或者律师，以便更好地维护自己的权益。